A gestão de pessoas, também conhecida como gestão de recursos humanos, é uma área fundamental para o sucesso de uma empresa. Ela abrange todas as atividades relacionadas à gestão dos colaboradores, desde a atração, seleção e contratação, passando pelo desenvolvimento, capacitação e retenção dos talentos até a gestão do clima organizacional e do bem-estar dos funcionários. 

A gestão de pessoas é importante porque os colaboradores são os principais responsáveis pelo desenvolvimento e resultados da empresa. Uma equipe bem gerenciada e engajada tende a ser mais produtiva, inovadora e satisfeita, o que pode gerar benefícios financeiros e de imagem para a organização. Além disso, uma gestão de pessoas eficiente pode atrair novos talentos e reter os colaboradores mais valiosos para a empresa.

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